¿Qué es el PLE o el Entorno Personal de Aprendizaje?

¿Has oído hablar del PLE pero no sabes exactamente qué es? ¿Te suena pero no sabes cómo empezar?

Un PLE es un entorno personal de aprendizaje, exactamente las siglas hacen referencia a su nombre en inglés, Personal Learning Environment y según Wikipedia es el conjunto de elementos  (recursos, actividades, fuentes de información) utilizados para la gestión del aprendizaje personal.

Y ahora te preguntarás;  ¿pero cómo puedo sacar partido a todo esto?, ¿cómo lo utilizo?, ¿en qué me puede ayudar?

Para empezar te diré que esta metodología de aprendizaje te abre un mundo de posibilidades.

 No hablamos únicamente de tecnología o herramientas, sino debemos entenderlo como una filosofía y forma de aprender.

Se trata de romper con el clásico modelo de aprendizaje, profesorado-alumnado y los sistemas de evaluación instaurados. Hablamos de un sistema para que  cada persona con nuestros objetivos, inquietudes o proyectos nos podemos diseñar nuestra hoja de ruta de aprendizaje.

Esta irrupción de herramientas mejora la posibilidad de acceso a contenidos, a recursos, a compartir proyectos, ideas, propuestas, opiniones, sugerencias, experiencias, fuentes de información, etc.

Facilitan la creación de una red de personas para compartir nuestros gustos, intereses e inquietudes.

Pero debemos de ser capaces de gestionar toda esa sobreabundancia de herramientas.

Elegir las más adecuadas para nuestros intereses, y de esta forma, mejorar el control y la gestión de nuestro propio aprendizaje.

Se trata de ser conscientes de que estamos inmersos en un proceso de importantes cambios y es necesario saber adaptarnos a ellos.

Para adaptarnos a estos cambios, personas especialistas  en la materia nos proponen el PLE: «una nueva forma de aprender; un nuevo enfoque sobre cómo podemos aprender.»

¿Qué es el PLE?

Entorno Personal de Aprendizaje o PLE [acrónimo de la expresión original Personal Learning Environment] se trata de una expresión que  se viene utilizando para referirse al conjunto de herramientas, servicios y conexiones que empleamos para alcanzar diversas metas vinculadas a la adquisición de nuevas competencias.

Podemos decir que el PLE es el conjunto de elementos utilizados para la gestión del aprendizaje personal.

[Tweet «PLE es el conjunto de elementos utilizados para la gestión del aprendizaje personal.»]

PLE en el ámbito educativo

Desde el ámbito educativo Jordi Adell, experto en el área, nos plantea tres características:

  1. Cada alumno se fija sus propios objetivos de aprendizaje.
  2. No hay evaluaciones, ni títulos; no hay una estructura formal.
  3. Posibilidad que nos brinda Internet para disponer de un conjunto de herramientas y recursos gratuitos para compartir y aprender a través de ellos.

Y a su vez Adell indica que el PLE tiene tres partes principales:

  1. Las herramientas que uno elige para su aprendizaje.
  2. Los recursos o fuentes de información.
  3. Personal Learning Network – PLN (Red personal de aprendizaje) que cada uno va construyendo.

[Tweet «El modelo PLE tiene tres partes principales: fuentes, herramientas y personas.»]

Este desarrollo de aprendizaje, además de las fuentes, recursos y herramientas, está basado en diferentes mecanismos y actividades que debemos poner en marcha.

Mecanismos y actividades:

  • Mecanismos: búsqueda, curiosidad, iniciativa, síntesis, reflexión, organización, estructuración, análisis, diálogo, decisión,etc.
  • Actividades: conferencias, lectura, revisión de titulares, visualización de audiovisuales, creación de un diario de trabajo, hacer un mapa conceptual, publicar un vídeo propio,encuentros, reuniones, foros, discusiones, congresos…

Fuentes de información

El primer paso está relacionado con las fuentes de información. Será básico, para no ahogarnos ante la gran cantidad de información (‘infoxicación‘), tener bien definidos nuestras fuentes y las herramientas con las que vamos a gestionarlas.
Pueden ir desde lectores
RSS (feedly.com),  google alerts, paper.ly, newsletters, canales de youtube, marcadores sociales,  grupos de linkedin, listas de twitter…
A este proceso de buscar, recopilar, organizar y compartir la información relevante a un tema o área de interés particular se le llama «Content Curation» o «Curación de contenidos». Si quieres saber más sobre este concepto te dejo este post  en el que África Lucena nos explica qué es la curación de contenidos y sus ventajas.

 [Tweet «#ContentCuration : proceso de buscar, recopilar, organizar y compartir la información relevante»]

PLE

Herramientas tecnológicas

Después de definir bien las fuentes y la forma de gestionarlas, elegiremos las herramientas con las que trabajaremos esos contenidos para seguir aprendiendo.

Herramientas:
blogs, wikis, newsletters, canales de vídeo, páginas web, cuadernos de nota, presentaciones visuales ( ejemplo: un prezi, un powtoon…) redes sociales, google drive, slideshare, issuu, scribd, portafolio, piktochart…
 Cada herramienta tiene su propia funcionalidad, y la clave será elegir la adecuada según el objetivo.
Por ejemplo, si queremos hacer una revista digital ISSUU puede ser una alternativa. Si tenemos que hacer una presentación con música, atractiva, diferente: podemos elegir un prezi o un powtoon. O si por el contrario nos apetece hacer una infografía que resuma diferentes conceptos que hemos aprendido podemos hacerlo con piktochart o Canva.

 [Tweet «Cada herramienta tiene su propia funcionalidad,  la clave será elegir la adecuada.»]

Blog

Pero sin duda, si hay una herramienta recomendable que nos va a permitir abordar de manera muy especifica la gestión, optimización y profundización del conocimiento adquirido es el BLOG.

Tener tu ‘casa digital’, tu blog, será básico para empezar a gestionar tu marca personal en Internet.

[Tweet «El blog es la herramienta que nos permite gestionar el conocimiento adquirido»]

Será la ventana de nuestro proceso de aprendizaje. Nuestro espacio para compartir ideas, proyectos y propuestas.
Nos permitirá compartir todo nuestro conocimiento, y posicionarnos como referentes o especialistas en nuestra área.

¿Qué diferencia hay entre un blog y un wiki?

Siguiendo con las herramientas, voy a intentar responder una consulta que me han realizado no hace mucho. Personas del ámbito educativo, tenían dudas a la hora de elegir las herramientas adecuadas. Como hemos dicho anteriormente, tenemos que tener claro cuál es nuestro objetivo, pero para elegir la más adecuada también las tenemos que conocer.
Os dejo esta tabla comparativa de un blog y una wiki:

Blog. IndividualWiki. Colectivo
El contenido aunque es editable, es estático.El contenido es dinámico y está en constante revisión.
Se estructura en entradas ordenadas  por fechas o etiquetas visibles en los menús lateralesSe estructura en páginas indexadas en el menú lateral
Es cronológico. Las entradas se ordenan cronológicamente .Es intemporal. El contenido es modificado, actualizado, independientemente de la fecha.
Se presenta en “modo pergamino”Se presenta en “modo página”
Se establece una interacción externa con los visitantes a través de los comentarios (modo discusión).Se establece una interacción interna en los usuarios editores (modo documento)
  • Fuente: educacionbasadaenwikis

Redes sociales

 Y el último paso será compartir ese contenido, aprendizaje, experiencia o conocimiento con otras personas.
Este último punto basado en las personas será clave en todo el proceso.
Mediante redes sociales (facebook, twitter, grupos de linkedin…), skype, foros o comunidades virtuales, grupos colaborativos online… podremos colaborar en la creación de procesos de aprendizaje.
Compartiremos ideas y propuestas con nuestra red informal de personas a través de las cuales podemos contrastar, filtrar, evaluar y construir nuestro conocimiento.
Identificaremos oportunidades de aprendizaje, podremos sumarnos a iniciativas, colaboraciones o proyectos y creceremos conociendo otras experiencias o prácticas interesantes.
En definitiva, las redes sociales son canales que nos van ayudar a seguir aprendiendo, a participar, a crecer…
Son herramientas claves en todo el proceso de aprendizaje.
Nuestra casa digital, el blog, desarrollaremos todo nuestro potencial, pero utilizaremos altavoces, las redes sociales, para hacer llegar más lejos nuestro mensaje o aporte.
 Cuando hablamos de PLE no hablamos sólo de herramientas, de plataformas, de software, nos referimos a:
 
«La posibilidad que nos da Internet de utilizar un conjunto de herramientas gratuitas, recursos, fuentes de información y contactos para aprender y desarrollarnos profesionalmente sobre nuestro objeto de interés» @hautatzen

Networking : Red de personas

Otra parte importante de tu PLE será las personas con la que formas tu red.

Se trata de ser generoso, aportar conocimiento, para poder recibir.

Personas inquietas, curiosas, que aportan, ayudan, inspiran y refuerzan. Pero no olvides:

«Si no das no pidas… Comparte, Coopera, da Valor y Ayuda solo así tiene sentido» #MarcaEresTu Eva Collado Durán

Este netwotking será fundamental en tu entorno de personal de aprendizaje. En un momento será a través de un entorno digital  y en otras ocasiones de manera presencial.

El PLE es un sistema por tanto, también para poder conseguir colaboraciones, comunicarnos, seguir aprendiendo unos de otros, un proceso enriquecedor sin duda, que merece la pena recorrer.

Este PLE en constante cambio nos ayudará a afianzar nuestra red y crear esa comunidad que te ayudará a seguir avanzando y creciendo.

Ventajas del modelo de aprendizaje PLE

Esta nueva forma de aprender conectados/as nos ayuda a :
  • Seguir las últimas tendencias en tecnología y aprender sobre TICs y sobre cualquier otro tema que nos interesa.
  • Nos ayudará  a conocer a otros profesionales, además de buenas prácticas para seguir creciendo y aprendiendo de forma colaborativa.
  • Nos permite adaptarnos a nuestro ritmo y necesidades.
No se trata de seguir miles de fuentes y crear otras tantas herramientas que luego no van a ser actualizadas y quedarán abandonadas.
Debemos de plantear, desde una visión estratégica, la gestión de toda la información y conocimiento adquirido, de acuerdo a nuestro ritmo, posibilidades e intereses.
Se trata de ir construyendo, paso a paso, nuestro entorno personal de aprendizaje.
Es un proceso largo, por tanto, tendremos que ser pacientes, y estar continuamente, probando nuevas herramientas, acertando, equivocándonos…
Este proceso será clave para adquirir competencias digitales, para la construcción de  nuestra identidad digital, para estar en continúo reciclaje, empleables, para crear nuestra red de contactos, etc.

[Tweet «PLE: nueva forma de aprender clave para adquirir competencias digitales»]

Las herramientas digitales abren un mundo de posibilidades para nuevos métodos de aprendizaje, que debemos estar preparados para descubrir, explorar, optimizar, disfrutar y compartir. ¿Te lo vas a perder?
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García Sanz

Apasionada de la comunicación digital, marketing y social media. Soy periodista, webmaster y desde el año 2002 trabajo en temas relacionados con la comunicación, con experiencia en estrategia, planificación y gestión de páginas web y redes sociales.
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  1. Avatar
    Africa

    Hola Nagore!

    Conocía la PNL pero PLN la red personal de aprendizaje, me la acabas de descubrir 😉

    Un gran post como siempre y mil gracias por incluir un post mío en tu artículo.

    Besote

    1. Avatar
      garcianagore

      Muchas gracias África, me alegro que te haya gustado; y gracias también por aportar y completar el artículo con tu post. Un abrazo.

    1. Avatar
      garcianagore

      Eskerrik asko Aitor
      ¡Asko pozten naiz! Artikulua interesgarria iruditu zaizulako, baita martxan dituzuen proiektuengatik ere. Zorionak ekimen guztiengatik!
      Nahi duzunean, badakizu lekua duzula atal honetan HEZKUNTZA DIGITALAri buruz hitz egiteko; gonbidatuta zaude nire blogera!!! 😉

      ¡Muchas gracias Aitor!
      Me alegro mucho porque el artículo te ha gustado e interesado, y por todos los proyectos que habéis puesto en marcha en Axular Lizeoa. Enhorabuena por todas las iniciativas. Ya sabes que cuando quieras puedes escribir en este espacio sobre EDUCACIÓN DIGITAL; ¡¡¡ estás invitado a mi blog!!! 😉

  2. Avatar
    carlos ali jaimes

    HOLA ESTIMADA COLEGA, MIS MÁS SINCERAS PALABRAS DE FELICITACIONES, ME COMPLACE ENORMEMENTE CONOCER EL GRAN LEGADO EN ESTA RAMA DE LOS PLE. ESTUDIO INNOVACIONES EDUCATIVAS EN COLOMBIA, ES INTERESANTE TU ARTICULO. ME GUSTARIA QUE ESCRIBIERAS SOBRE LA ECOLOGÍA DIGITAL, SI SABES SOBRE EL TEMA LE AGRADECERIA. GRACIAS.

    1. Avatar
      garcianagore

      Muchas gracias Carlos, me alegra que te haya gustado el post. La ecología digital no es mi especialización. Un saludo.

  3. Avatar
    Alex Castro

    Ostras!! No tenía ni la remota idea sobre este tema la verdad.

    Muy bueno!!!

    1. Avatar
      garcianagore

      Cómo me alegro que te haya descubierto este término y todo lo que puede aportar.
      Un abrazo,
      Nagore

  4. Avatar
    Toñi Rodriguez Navas

    Hola Nagore, muy bien explicado. Si que sabía lo que era, PLE, pero no la importancia para de los entornos personales de aprendizaje para el marketing .
    Un saludo

    1. Avatar
      garcianagore

      Gracias Toñi por tu comentario, me alegro que te haya aportado la explicación.
      Un abrazo,
      Nagore García

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Foto Nagore Sainz
soy Nagore García Sanz

Periodista, consultora y formadora de comunicación y estrategia digital. Llevo más de 18 años en el mundo de la comunicación estratégica ayudando a entidades a que su mensaje impacte.

Después de una larga trayectoria trabajando para Administraciones Públicas, ha llegado el momento de poder ayudar a negocios y marcas como tú, que están deseando comunicar todo su valor al mundo.

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